Üniversitemiz Rektörlüğü ve bağlı birimlerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek ve giderleri özel bütçeden karşılanmak üzere; 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan “Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar” uyarınca KPSS(B) grubu puan sıralaması esas alınmak suretiyle aşağıda belirtilen pozisyonlara sözleşmeli personel alınacaktır.
ALINACAK SÖZLEŞMELİ PERSONELİN İlan No Pozisyon KPSS Puan Türü Bütçe Türü Cinsiyet Görev Yeri Adedi Aranan Nitelikler
Büro Personeli KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek/Kadın Ermenek 2 -Büro Yönetimi, Büro Yönetimi ve Sekreterlik, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Ofis Teknolojileri ve Yönetimi, Büro Hizmetleri ve Yönetici Asistanlığı, Muhasebe, Bilgisayar Destekli Muhasebe, Bilgisayarlı Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, İşletme-Muhasebe önlisans programlarının birinden mezun olmak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
002 Büro Personeli KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek/Kadın Merkez 2 -Büro Yönetimi, Büro Yönetimi ve Sekreterlik, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Ofis Teknolojileri ve Yönetimi, Büro Hizmetleri ve Yönetici Asistanlığı önlisans programlarının birinden mezun olmak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
003 Büro Personeli KPSS (P3) Özel Bütçe Erkek/Kadın Merkez 5
-En az 70 KPSS puanı olmak.
004 Büro Personeli KPSS (P3) Özel Bütçe Erkek/Kadın Merkez 3 -Ekonomi, İktisat, İş İdaresi ve İktisat, Ekonomi ve İdari Bilimler, Ekonomi-Yönetim Bilimleri, Uluslararası Ekonomi, Ekonometri veya Finansal Ekonometri, Maliye, Muhasebe ve Maliye veya Maliye-Muhasebe lisans programlarının birinden mezun olmak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
Koruma ve Güvenlik Görevlisi KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek Merkez 3
-Son başvuru tarihi itibarıyla en az 6 (altı) ay geçerlilik süresi olan silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik kartına sahip olmak.
-10/6/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunda belirtilen şartları taşımak.
-170 cm’den kısa boylu olmamak.
-Sağlık kuruluşlarından belgelendirmek kaydıyla, boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki fark 15’ten fazla, 10’dan az olmamak (Örneğin 170 cm boyunda olan bir adayın kilosunun 70+15=85’ten fazla, 70-10=60’ten az olmaması gerekmektedir) -Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
Koruma ve Güvenlik Görevlisi KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek Ermenek 2
-10/6/2004 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunda belirtilen şartları taşımak.
-170 cm’den kısa boylu olmamak.
-Sağlık kuruluşlarından belgelendirmek kaydıyla, boy uzunluğunun santimetre cinsinden son iki rakamı ile kilosu arasındaki fark 15’ten fazla, 10’dan az olmamak (Örneğin 170 cm boyunda olan bir adayın kilosunun 70+15=85’ten fazla, 70-10=60’ten az olmaması gerekmektedir)
-Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
007 Sağlık Teknikeri KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek/Kadın Merkez 3
-Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
008 Tekniker KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek/Kadın Merkez 1
-Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
009 Tekniker KPSS (P93) Özel Bütçe Erkek Merkez 1
-İlanın son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
010 Teknisyen KPSS (P94) Özel Bütçe Erkek Merkez 1
-Vardiyalı çalışmaya engel durumu bulunmamak.
011 Teknisyen KPSS (P94) Özel Bütçe Erkek Merkez 1
012 Teknisyen KPSS (P94) Özel Bütçe Erkek Merkez 1
013 Teknisyen KPSS (P94) Özel Bütçe Erkek Merkez 1 -Ortaöğretim Kurumlarının Elektrik-Elektronik Teknolojisi Alanı ve Dallarından, Endüstriyel Otomasyon Teknolojileri Alanı - Endüstriyel Elektronik Dalından veya Endüstriyel Otomasyon Teknolojileri Alanı - Endüstriyel Kontrol Dalından mezun olmak.
-İlanın son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
Destek Personeli (Temizlik) KPSS (P94) Özel Bütçe Erkek Merkez 9 -Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun olmak.
-657 sayılı Kanunda tesis edilen yardımcı hizmetler sınıfı kapsamına giren “hizmetli” kadrosuna ait görevleri (Görev yapacağı birimlerin açık ve kapalı mekanlarında temizlik, kar küreme, taşıma, mutfak işleri, servis, garsonluk, çim biçme, çiçek ve peyzaj bakımı, budama ve sulama işlemlerini yürütmek) yerine getirmek.
-Gece ve gündüz, iç ve dış mekanlarda vardiyalı sistemde çalışmaya engel durumu olmamak.
-İlanın son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
-En az 70 KPSS puanı olmak.
1- Başvuracak adayların yukarıda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci maddesinde belirtilen şartları taşıyor olmak.
2- Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
3- Adayın başvurduğu ünvan niteliğine göre KPSS (B) grubu sınavına girmiş olmak. Ortaöğretim mezunları için 2024 KPSS (P94), önlisans mezunları için 2024 KPSS (P93) ve lisans mezunları için 2024 KPSS (P3) puan türü esas alınacaktır.
4- Başvuracak adaylardan daha önce sözleşmeli çalışanlar, 657 sayılı Kanun’ın 4/B maddesi “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden, sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmü gereğince başvuramazlar. Bu hükme aykırı durumu tespit edilenler atanmaya hak kazansalar dahi atamaları yapılmayacaktır.
5-Erkek adaylar için askerlik durumu itibariyle; askerlikle ilgisi bulunmamak, muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfta geçirilmiş olmak.
6- Kamu görevinden ihraç edilenler başvuru yapamayacaklardır.
7- İş deneyimi şartının ilgili öğrenimden sonra sağlanması gerekmektedir.
1-Başvurular, e-Devlet üzerinden “Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya “Kariyer Kapısı” (https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) internet adresi üzerinden 21.08.2026 – 04.09.2026 tarihleri arasında yapılacaktır.
Şahsen veya posta yolu ile yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.
Başvuru işleminin süresi içerisinde hatasız ve eksiksiz olarak yapılmasından, istenilen belgelerin süresi içerisinde sisteme yüklenmesinden ve belgelerde vermiş oldukları beyanlardan adaylar sorumludur. Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır. Süresinde yapılmayan veya sistemde meydana gelen aksamalar sebebiyle geç yapılan başvurular kabul edilmeyecektir. Bu sebeple adayların başvuru işleminin tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmeleri önem arz etmektedir.
2-Adaylar birden fazla pozisyona başvuru yapamayacaktır.
1- Kariyer Kapısı ilan başvuru ekranındaki zorunlu belgeler,
1-KPSS puan sıralaması sonrasında asıl ve yedek adaylar belirlenecektir. KPSS puanlarının eşit olması halinde doğum tarihi önce olana, doğum tarihlerinin aynı olması halinde mezuniyet diploma notu yüksek olan adaya öncelik tanınır. Asıl ve yedek adaylar ile ilgili bilgiler (istenecek belgeler ve teslim tarihi, teslim edilme yeri) başvuru süresinin bitiminden itibaren 1 ay içerisinde “Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya “Kariyer Kapısı” (https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) internet adresinden ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından adaylara ayrıca yazılı ve/veya sözlü bir tebligat yapılmayacaktır.
2-İlan edilen her bir pozisyonun 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir. Asıl olarak atanmaya hak kazanan adayların başvuru yapmadığı, feragat ettiği veya adayın şartları taşımadığının tespit edilmesi halinde yerine ilan edilen yedek adaylardan sırasıyla atama yapılacaktır.
3-Gerçeğe aykırı belge verenler ya da beyanda bulunanlar hakkında yasal işlem başlatılacaktır. Atamaları yapılmış olsa bile atamaları iptal edilecek kendilerine bir ücret ödenmiş ise bu ücret yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.
4-Üniversitemiz Rektörlüğü ilanın her aşamasında iptal etme, değişiklik yapma hakkını saklı tutar. Üniversitemiz web sayfasında yapılan tüm duyurular tebligat mahiyetinde olup ayrıca yazılı tebligat yapılmayacaktır.
5-İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri uygulanır.
BİLGİ İÇİN: www.kmu.edu.tr/personel
Bu metin, T.C. Cumhurbaşkanlığı Strateji ve Bütçe Başkanlığı'nın kamu personeli alım ilanları portalında yayımlanan resmî ilan belgesinden değiştirilmeden aktarılmıştır (5846 SK m.31). Tablolarda biçim kaymaları olabilir; bağlayıcı olan resmî PDF belgesidir. Son güncelleme: 05.09.2026.
